令和7年4月26日、
本社大会議室にて「昇任者任命式」を、タワーホール船堀にて「第36期末 大会議」を開催しました。
今回も例年と同様の3部制で実施しました。
第一部は、「昇任者任命式」として、新たに昇任した8名が辞令交付を受けました。
第二部では、「第36期末拡大会議」という事で、冒頭は専務より「考える力と行動変容」と題した講義の後、各事業部・グループ会社より来期の事業計画骨子の発表を行い、第36期の総括と、第37期における「重点推進方針・重点推進項目」を社長より発表されました。
第三部では「懇親会」として、各事業部やグループ会社の役職者同士で交流を深めました。
5月から始まる当社の新年度におきましても、今期の経営基本方針である「革新超越」を実行していく事で、当社経営理念である「顧客満足=会社発展=社員の幸せ」の方程式の絶対確立を目指し、東亜物流グループが一丸となって邁進して参ります。